Qu’est-ce-qu’un TZR ?
C’est un enseignant titulaire d’un poste de remplacement sur une zone de remplacement. Un TZR peut être affecté soit :
- Sur un poste à l’année sur un poste provisoirement vacant : vous êtes alors en AFA (affectation à l’année).
- Sur des remplacements de courte et moyenne durée sur la zone dont il est titulaire voire la zone limitrophe. Dans ce cas, entre deux suppléances, le chef de l’établissement de rattachement peut lui confier des activités de nature pédagogique, conformément à leur qualification (soutien, études dirigées, aide…) dans la limite des obligations hebdomadaires de service et il faut exiger un emploi du temps fixe.

Qu’est-ce-qu’un rattachement administratif ?
C’est l’établissement scolaire chargé de votre gestion (dossier administratif, notation, courrier administratif…). Le chef d’établissement de votre établissement de rattachement est votre supérieur hiérarchique. Vous êtes éligible et électeur au CA de cet établissement et c’est dans cet établissement que vous voterez lors des élections professionnelles de décembre 2005. Vous seul(e) pouvez changer d’établissement de rattachement administratif (dans le cas d’une AFA en particulier) sur simple demande écrite au rectorat.

Qu’est-ce-que l’ISSR ?
L’indemnité de sujétions spéciales (ISSR) est prévue pour tenir compte à la fois des conditions particulières liées aux remplacements et des frais de déplacement engendrés. Elle ne concerne que les TZR assurant des remplacements de courte et moyenne durée hors de leur établissement de rattachement. Cette indemnité est journalière et versée au prorata du nombre de jours travaillés (alors qu’elle était versée du premier au dernier jour auparavant).

Comment allez-vous être affecté(e) ?
Le rectorat va vous envoyer un formulaire sur lequel vous indiquerez vos préférences pour des remplacements de courte et moyenne durée ou à l’année, mais sachez que le rectorat privilégie les affectations à l’année. Dans tous les cas, vous indiquerez 5 vœux en cas d’affectation à l’année. Vous pouvez rajouter toutes précisions que vous jugerez utiles. N’oubliez pas de nous renvoyer la fiche syndicale jaune que vous avez reçue avec ce courrier. Cette phase dite d’ajustement se déroulera en deux temps : le 11 juillet et le 26 août, le rectorat n’affectant fin août que les collègues ne l’ayant pas été en juillet et il ne reviendra pas sur les affectations prononcées en juillet. Connaître son affectation le plus tôt possible est légitime mais le dispositif proposé impliquera des affectations injustes et incertaines car il est impossible de connaître mi juillet l’ensemble des moyens nécessaires à la rentrée : ainsi un service pouvant convenir à tel collègue mal nommé en juillet ne sera découvert qu’en août et proposé à un autre collègue à qui cela ne conviendra pas forcément.

Barème d’affectation
1. Comment est calculé votre barème ?
Ce sont les points d’ancienneté de poste (10 points/an) et vos points d’échelon (7 points par échelon) qui sont pris en compte.
2. Comment faire vos vœux ?
Vous avez 5 vœux à formuler. Nous vous conseillons de privilégier les vœux larges (communes et groupements de communes).
Vous pouvez préciser votre préférence :
- soit un type d’établissement (collège ou lycée),
- soit la zone géographique que vous privilégiez.
3. La revendication du SNES
Nous revendiquons le fait que les bonifications familiales soient prises en compte dans le barème.